Parental Leave Statistics

Ce qu’est cette statistique

Parental Leave Statistics· 고용노동부‧건강보험공단‧공무원연금공단 등 → 국가데이터처(행정자료관리과) → 국가데이터처(사회통계기획과)

Termes clés

출산 전‧후 母의 취업비율 : 연도별 출산 모(母)의 출산일을 기준으로, -1년+2년 기간 중 30일 간격 각 기준일에 행정자료상 취업(상용/임시/사업소득) 기록이 있는 경우를 집계출생아 부모의 출생연도 육아휴직 사용률 : (t년도 출생아 부모 중 t년도에 육아휴직을 사용한 사람/t년도 출생아 부모 중 육아휴직 대상조건을 충족시키는 사람) * 100출생아 100명당 출생아 부모 중 육아휴직 대상자(출생아 부모) : (t년도 출생아 부모 중 육아휴직 대상조건을 충족시키는 사람/t년도 출생아수) * 100출생아 100명당 출생아 부모 중 육아휴직자(출생아 부모) : (t… Lire la suite

출산 전‧후 母의 취업비율 : 연도별 출산 모(母)의 출산일을 기준으로, -1년+2년 기간 중 30일 간격 각 기준일에 행정자료상 취업(상용/임시/사업소득) 기록이 있는 경우를 집계출생아 부모의 출생연도 육아휴직 사용률 : (t년도 출생아 부모 중 t년도에 육아휴직을 사용한 사람/t년도 출생아 부모 중 육아휴직 대상조건을 충족시키는 사람) * 100출생아 100명당 출생아 부모 중 육아휴직 대상자(출생아 부모) : (t년도 출생아 부모 중 육아휴직 대상조건을 충족시키는 사람/t년도 출생아수) * 100출생아 100명당 출생아 부모 중 육아휴직자(출생아 부모) : (t년도 출생아 부모 중 t년도에 육아휴직을 사용한 사람/t년도 출생아수) * 100출산휴가자 : 고용보험의 출산휴가급여 수급자료를 활용하여 출산일 기준 부와 모의 출산휴가자 규모 파악전 기간(t~t+9년) 육아휴직 사용 현황(1자녀 부모) : t~t+9년까지 t년 출생아만 있는 부모 중 이 자녀가 만 8세 또는 초등학교 2학년이 될 때까지 육아휴직을 한 번이라도 한 부모의 육아휴직 행태전체 육아휴직자(시작일 기준) : 임신 중이거나만 8세 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 대상으로 육아휴직을 시작한 부모의 수

Pourquoi elle est produite

육아휴직과 출산휴가의 현황을 파악하여 저출산 대응 관련 정책 및 일·가정 양립 정책 수립‧평가에 필요한 기초자료를 제공

Ce qui est observé

- 법률상 육아휴직 대상이 되는 근로자(사업주에게 고용된 사람) 및 공무원* 군인의 경우 행정자료 상 파악이 불가하여 제외 - 고용보험 자료의 출산휴가(출산전후휴가, 유사산휴가, 배우자 출산휴가) 급여를 받은 근로자

🔴 Cette explication a été rédigée par l’organisme qui produit la statistique. DATA CLOCK KOREA ne l’a ni interprétée ni résumée. L’original est en coréen ; nous ne le traduisons pas, car le traduire en ferait autre chose que les mots de l’organisme.